Edición Latinoamérica
20 de Julio de 2019

Según una circular enviada ayer por el IPLyC bonarense

Los casinos de Necochea y Mar de Ajó cerrarán definitivamente sus puertas el 1 de junio

Los casinos de Necochea y Mar de Ajó cerrarán definitivamente sus puertas el 1 de junio
A pesar de las movilizaciones del personal, la decisión del IPLyC pone fin al funcionamiento de ambas salas a partir del 1 de junio próximo.
Argentina | 11/04/2019

El presidente del Instituto Provincial de Lotería y Casinos de Buenos Aires, Matías Lanusse, envió ayer una circular a los gremios de casinos relacionados con el funcionamiento de estas salas, informando que la fecha definitiva de cierre de los casinos de Mar de Ajó y Necochea será el 1° de junio de 2019.

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inalmente, las salas de juego en Mar de Ajó y Necochea cierran sus puertas el 1° de junio, y sus empleados tienen la opción de reubicarse en otras localidades. Los gremios relacionados con el funcionamiento de dichas salas fueron notificados mediante una circular del Instituto Provincial de Lotería y Casinos, firmada por su director, Matías Lanusse.

En el texto, Lanusse señala que “se tomó la decisión de realizar el cierre definitivo de los Casinos de Necochea y de Mar de Ajó a partir del 1 de junio de 2019. El objetivo es lograr una correcta administración y distribución de los fondos”, y agrega que “dicha decisión fue manifestada oportunamente, en las sucesivas reuniones mantenidas durante el año 2018 con los diversos actores implicados, con el objetivo de transmitir las novedades que se tenían sobre el avance del procedimiento, buscando siempre poder brindar el mayor marco de previsibilidad posible”.

El texto completo de la circular es el siguiente:

“Como es de público conocimiento, a través del Decreto DECTO-2019-182-GDEBA-GPBA se aprobó la Licitación Pública N°1/18, tendiente a la contratación de un servicio integral para la provisión de Máquinas Electrónicas de Juegos de Azar, el control online de las mismas, la construcción, remodelación y puesta en valor de las distintas salas de juego, y demás servicios complementarios y anexos a la actividad lúdica para el Casino Central de Mar del Plata, Casino Anexo lll de Mar del Plata (Hotel Hermitage), Casino de Miramar, Casino de Monte Hermoso, Casino de Pinamar, Casino de Tigre y Casino de Tandil.

Dicho procedimiento, consistió en un proceso de etapa múltiple integrado por dos instancias: en la primera, se evaluaron los antecedentes y datos técnicos presentados por los competidores, esto es, su capacidad financiera para participar de la licitación, su experiencia en el rubro y los planes de inversión, entre otros aspectos. En la segunda instancia, llevada a cabo el pasado 23 de enero del corriente año, se realizó el análisis de la oferta económica realizada por los oferentes con el porcentaje de rentabilidad que pretendían obtener en caso de resultar adjudicatarios y el correspondiente ingreso que representaría para la Provincia.

Vale destacar que dicho proceso denotó la custodia fiel de la Administración Provincial a los principios de igualdad, concurrencia, publicidad y transparencia previstos para este tipo de actos, siendo además un hecho sin precedentes ya que se trata de la primera licitación pública desde que el juego quedó bajo control de la Provincia en el año 1995.

Esto significa que, durante más de 20 años, los casinos fueron adjudicados de manera directa y sus costos fueron asumidos por la provincia.

En este sentido, este acto -convalidado por los organismos constitucionales de contralor, Asesoría General del Estado, Fiscalía de Estado y Contaduría General de la Provincia- fue el resultado de un complejo y arduo trabajo, que implicó un análisis riguroso de costos, como así también de elaboración de especificaciones a cumplimentar.

En este marco y en concordancia con diferentes acciones que se vienen realizando de manera integral, se tomó la decisión de realizar el cierre definitivo de los Casinos de Necochea y de Mar de Ajó a partir del 1 de junio de 2019. El objetivo es lograr una correcta administración y distribución de los fondos, en sintonía con la implementación plena del proceso de selección antes comentado.

Cabe destacar que dicha decisión fue manifestada oportunamente, en las sucesivas reuniones mantenidas durante el año 2018 con los diversos actores implicados, con el objetivo de transmitir las novedades que se tenían sobre el avance del procedimiento, buscando siempre poder brindar el mayor marco de previsibilidad posible.

En esta misma lógica de trabajo es que, a través de la presente y luego de contar con la oficialización del Decreto de adjudicación del proceso licitatorio mencionado, se puede dar certeza sobre las definiciones comentadas con anterioridad y a partir de ahora trabajar en esta transición con la premisa de avanzar de la manera más ordenada posible.

Por lo cual, con el fin de asegurar los puestos de trabajo de los empleados -tal como fuera manifestado desde el primer día en las reuniones mantenidas- y teniendo en consideración la época del año, contemplando variables que pudieran afectar la inmediata movilidad familiar (ciclo lectivo, entre otros), se dará la posibilidad de realizar la reubicación de los agentes de las salas en cuestión en dos instancias diferenciadas:

- Una primera, que va desde la fecha de comunicación de la presente hasta el 1° de junio de 2019, donde aquellos empleados que se consideren aptos para realizar su traspaso hacía otra sala, deberán comunicar su decisión para prestar servicio en alguna de las otras salas en funcionamiento. En tanto que a aquellos empleados que manifiesten no encontrarse en condiciones de realizar su traslado en lo inmediato, se les dará tiempo para permanecer en la ubicación actual, como máximo, hasta el 31 de diciembre de 2019. En este caso —siempre que hayan manifestado su intención de permanecer en el municipio hasta el 31 de diciembre-, los empleados serán reubicados en otras dependencias del Gobierno Provincial, a designar por el IPLC.

- Luego, en una segunda instancia y vencido el plazo mencionado precedentemente, los empleados deberán comunicar indefectiblemente la sala de casino a la que optan radicarse.

De ello se desprende la necesidad de comenzar con el procedimiento de reubicación antes mencionado. Para ello, se le solicita comunicar la decisión adoptada a los empleados, de forma inmediata, así como también, realizar las reubicaciones correspondientes de manera ordenada, según lo dispuesto.