Codere dará formación y empleo a jóvenes en situación de vulnerabilidad social

En el marco del Plan de Responsabilidad Social Corporativa que Codere está desarrollando desde 2005, este proyecto se articula a través de una alianza estratégica entre la Dirección General de Cultura y Educación de la Provincia de Buenos Aires, el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, la FOC y empresas privadas.

Codere está vinculada con la FOC desde el 2005 a través de su bolsa de trabajo. A la fecha la empresa cuenta en su nómina a 30 jóvenes vinculados a la FOC, que se encuentran realizando distintas tareas en las salas. A partir del nuevo compromiso asumido con la FOC de incorporar 20 nuevos jóvenes, para mediados de 2009 las incorporaciones ascenderán a 50 en total.

El proyecto brinda una capacitación general sobre los aspectos vinculados al trabajo y la realidad laboral, y este año se implementó también un módulo específico sobre algunas de las habilidades necesarias para incorporarse a las posiciones requeridas por la empresa como también la visita y contacto con empleados de la compañía. La duración del programa abarca 10 meses y es dictado por personal de FOC.

De este modo, la empresa continúa comprometiéndose con la educación integral de los jóvenes, fomentando de esta forma la educación en oficios como también la inserción laboral y un efectivo desarrollo social y ciudadano de esta población.