Parcial acuerdo con empleados del Casino de las Nubes
Luego de numerosas reuniones que se desarrollaron en la sede de la Dirección Provincial de Trabajo, la empresa y el grupo de empleados en conflicto acordaron la desvinculación. Para ello, la empresa se comprometió a abonar un sueldo por cada año de trabajo, y siempre con un salario como mínimo. A esto se le sumará la cobertura social sin cargo por un año para el grupo familiar.
Según lo informado por el medio local El Tribuno, en el caso de las indemnizaciones menores a mil pesos, la firma se comprometió a abonar la suma en una sola cuota, mientras que aquellos que superen ese monto lo percibirán en dos veces.
De este modo, una parte de los trabajadores terminó su relación con la empresa, mientras que los 85 restantes, decidieron continuar la discusión en la Justicia porque quieren obtener la doble indemnización vigente en el país.
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