Protege a los casinos, limitando la exposición a posibles demandas relacionadas al COVID-19

El Gobernador de Nevada firmó la ley de protección de responsabilidad

El martes pasado, Sisolak promulgó la ley, y autoridades de Nevada dicen que se convirtieron en el primer estado en delinear protecciones específicas a los trabajadores y en resguardar a algunos sectores de demandas relacionadas al COVID-19.
14-08-2020
Estados Unidos
Tiempo de lectura 2:31 min
El gobernador Steve Sisolak promulgó el martes la ley 4 presentada a través del Senado que expande la protección de la seguridad en el trabajo para empleados de hoteles y casinos y protege a las empresas que siguen las directivas sanitarias de demandas relacionadas al COVID-19. La Asociación Americana de Juego (AGA, por sus siglas en inglés) participó de una coalición de casi 500 organizaciones comerciales que instó al Congreso nacional a enfrentar el problema a nivel nacional.

El gobernador de Nevada, Steve Sisolak, promulgó una ley el martes que expande la protección de la seguridad en el trabajo de empleados de hoteles y casinos y que protege a las empresas que siguen las directivas sanitarias de demandas relacionadas al COVID-19. Las autoridades de Nevada dicen que el estado se convirtió en el primero del país en delinear estas protecciones.

La Asociación Americana de Juego (AGA, por sus siglas en inglés) celebró la promulgación de la Ley 4 presentada por el Senado. “La AGA y sus miembros aplauden el trabajo de ambos partidos de la Legislatura de Nevada y del gobernador Sisolak para proteger a todas las empresas con este límite a la exposición a posibles demandas relacionadas al COVID-19. Esto permite que nuestros miembros se enfoquen en lo que más necesitan en este momento: recuperación económica y comunitaria continua”, dijo el Presidente y CEO de la AGA, Bill Miller.

“Si bien hemos trabajado cuidadosamente para abrir de forma segura nuestras puertas y volver a recibir a nuestros empleados en sus puestos de trabajo, todavía nos preocupa que las empresas de juego, que ya están padeciendo, se vean obligadas a defenderse contra una embestida de demandas frívolas. Las restricciones a la capacidad y los grandes gastos en seguridad ya representan un peso. Esta ley ayuda a mitigar los costos de onerosos litigios que terminarán por afectar a los impuestos estatales y locales y al empleo”, agregó Miller.

La AGA participó de una coalición de casi 500 organizaciones comerciales que instó al Congreso nacional a enfrentar el problema de la responsabilidad a nivel nacional. “Esta es en realidad una crisis nacional. Es obligación del Congreso y del gobierno seguir los pasos de Nevada y redactar una ley oportuna, precisa y temporal de protección de responsabilidad para que los entes responsables no sufran por demandas frívolas. Esta legislación es esencial para que los negocios puedan seguir contribuyendo a la recuperación económica segura y efectiva después de la pandemia”, concluyó el CEO de la AGA.

El CEO de MGM resorts, Bill Hornbuckle, dijo que la nueva ley protege al mayor motor económico de Nevada, y que sirve como ejemplo para el Congreso, donde se están debatiendo protecciones de responsabilidad similares. “Nevada logró llegar a un acuerdo de múltiples beneficios que, además de proteger a los trabajadores y al público, también provee protección y seguridad a las empresas responsables de que la economía seguirá creciendo y que los puestos de trabajo tan necesarios podrán cubrirse”, dijo según informó Las Vegas Sun.

La protección a los trabajadores de la ley refleja la propuesta hecha por el sindicato de trabajadores culinarios, Culinary Union Local 226, en memoria de Adolfo Fernandez, un conserje del Caesars Palace que murió por complicaciones del COVID-19 a fines de junio, luego de que los casinos reabrieran tras tres meses de cierre. La ley requiere que las autoridades de salud de los condados de Clark y Washoe ordenen a los casinos, resorts y hoteles ofrecer tests y licencias a empleados expuestos al coronavirus en las áreas de Reno y Las Vegas. También establece parámetros mínimos de higiene para bares, habitaciones de hotel, baños y ascensores.

La ley llega un mes después de que MGM Resorts International y el sindicato Culinary Union Local 226 acordaran liberar a MGM Resorts de una demanda federal e iniciaran conversaciones acerca de cuestiones de seguridad.

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