"Queremos establecernos como referentes técnicos de la industria" | Yogonet Latinoamérica
Andrés Rosman, nuevo director de ALAJA

"Queremos establecernos como referentes técnicos de la industria"

Desde ALAJA trabajarán, a través de cinco comisiones, en el desarrollo de diversas áreas de estudio con un perfil esencialmente técnico que contribuyan al análisis y elaboración de estrategias tanto en cuestiones existentes como futuras.
14-05-2019
Argentina
Tiempo de lectura 3:20 min
Con su nuevo puesto como director ejecutivo de la entidad, Rosman comunica cuáles son los proyectos para este año y su perspectiva para involucrar a los diferentes actores de la industria del juego.

A catorce días de haber asumido su cargo como director ejecutivo de la Asociación Latinoamericana de Juegos de Azar (ALAJA), Andrés Rosman establece los lineamentos que seguirá el establecimiento para contribuir al crecimiento y desarrollo de la industria del juego.

- ¿Cuál es su vínculo con la Industria del Juego, previo a ocupar su nuevo cargo como director al frente de ALAJA?

Mi vínculo con la industria del juego se da en el ámbito de mi actuación profesional como Contador Público en el Estudio Jurídico/Contable Rosman & Asoc., a través del cual asesoramos en diversas cuestiones a empresas vinculadas a la industria, como Boldt S.A. con sus múltiples salas tanto en el país, como en el exterior, Casino Victoria y Bingos de la Provincia de Buenos Aires.

- ¿Cuáles son sus objetivos y estrategias como director de la entidad para el 2019? ¿Cuáles serán las primeras problemáticas sobre las que trabajarán desde la Asociación?

Para este 2019, que ya nos encuentra transitando el mes de mayo, la idea es orientar nuestra tarea a estudiar la problemática e interrogantes que se vienen dando en los últimos años en el sector y que entiendo son parte de una realidad cambiante que nos plantea nuevos paradigmas a los que la industria deberá ir dando respuestas.
En vistas de ello, creo que será muy importante el desarrollo de diversas áreas de estudio con un perfil esencialmente técnico que contribuyan al análisis y elaboración de estrategias tanto en cuestiones existentes, como las que surjan en el futuro. Es por ello que trabajaremos a través de 5 comisiones:

  • Comisión de lavado de activos y Compliance: Trabajaremos con la idea de desarrollar un nuevo programa genérico que sirva de base para todos los asociados, así como en la generación de información para los organismos de aplicación de cara al tratamiento de nuevas leyes contra el lavado de activos.
  • Comisión de Responsabilidad Social Empresaria: La idea en este área es llevar a cabo un relevamiento de cómo es el manejo actual de esta temática en las distintas instituciones participantes de la asociación, para luego realizar un plan de trabajo base de manera que acompañe a las empresas que deseen mejorar su desempeño al respecto. A su vez, y como tema relevante, trabajaremos en esquemas de acción concreta en lo referente a la ludopatía acompañando a las empresas en el conocimiento y manejo de este flagelo a través de capacitaciones y del desarrollo de un plan común para abordar esta temática compleja.
  • Comisión de Impuestos: Trabajaremos en la generación de informes y presentaciones para debatir con los miembros del sector sobre la aplicación de nuevos tributos contribuyendo al análisis integral desde un punto de vista técnico del alcance de los mismos. A su vez, acompañaremos al sector en la interlocución con los distintos stakeholders en lo referente a esta temática.
  • Marketing y Comunicación: Se trabajará en la promoción del sector a través de los distintos medios, comunicando las acciones que se llevan a cabo en la asociación y generando contenidos para el seguimiento de diversas temáticas de interés para nuestros asociados a través del sitio web www.alaja.com y del Facebook ALAJA2019.
  • Comisión de RRHH y Capacitación: en la cual abordaremos lo referente al desarrollo de un plan de capacitación anual junto con otras comisiones, que sirva a los intereses de los asociados y fomentaremos el encuentro entre socios y sindicatos al momento de definir las paritarias.

- El último evento celebrado en Casino Trillenium fue un suceso, luego de un largo periodo de inactividad por parte de la entidad. ¿Cuáles son las próximas acciones que tienen en agenda y en qué consistirán?

Entendemos que así fue y nos alegra que haya sido de utilidad para los que nos acompañaron. En lo referente a lo venidero, estamos trabajando en la organización de la nueva agenda de acciones que pronto publicaremos en nuestros medios digitales.

- ¿ALAJA busca, en esta nueva etapa, abrirse a nuevos integrantes? ¿Esperan incorporar a empresas operadoras o a fabricantes en el corto y mediano plazo, para ampliar su alcance y peso?

Es nuestra idea establecernos como referentes técnicos de la industria brindando información real y confiable a quienes se encuentren relacionados al juego, tanto desde el lado de los operadores, como de los proveedores de todo tipo de servicios afines, que claramente comprenden un amplio abanico de rubros, ya que entendemos que la nuestra, es una industria de entretenimiento, por lo que estamos interesados en ampliar nuestra perspectiva a los diferentes sectores que componen la misma.
Por último nos gustaría invitar a todos los interesados en formar parte de ALAJA a que se asocien a través del formulario que se encuentra en nuestra página web www.alaja.com/2019/asociarse.html, donde también podrán encontrar los datos de contacto en caso de requerir información adicional.

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