El Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC) se convirtió en 2014 en el receptor oficial de currículums de BCN World. La empresa Veremonte lideraba entonces el proyecto y prometía 17.000 empleos durante la fase de construcción y otros 30.000 cuando estuviera en marcha.
La Generalitat se subió a su carro y puso el SOC a su disposición para gestionar las ofertas y demandas y realizar procesos de selección. En su base de datos, cuenta actualmente con 3.159 candidatos interesados en trabajar en el macrocomplejo de turismo y ocio previsto en el Centre Recreatiu i Turístic (CRT) de Salou y Vila-seca. Están inscritos con un código distintivo.
La cifra ha ido menguando. La llegada de currículums se ha enfriado desde que Veremonte se marchó y el Govern tomó las riendas. Las dudas y la incertidumbre en torno al proyecto han bajado el entusiasmo entre los desempleados. Aunque también es cierto que muchos de los que en su día se postularon para trabajar en BCN World ya han encontrado empleo en otro sitio y se han dado de baja del SOC.