Edición Latinoamérica
22 de Junio de 2021

Para intentar llegar a un acuerdo con los trabajadores

España: el Casino de Vila Joiosa mejora las condiciones de los despidos

(España).- La empresa propietaria del casino de La Vila Joiosa, Casinos del Mediterráneo, ofreció a los 121 trabajadores de la sala de juego mejores condiciones en los despidos para intentar llegar a un acuerdo y evitar que el cierre acabe en los tribunales.

L

os representantes de la empresa mantuvieron una reunión con los miembros del Comité en la que Casinos del Mediterráneo, según indicaron fuentes de la misma, ofreció indemnizaciones de 27 días por año trabajado y un máximo de catorce mensualidades, frente a los 25 días y doce meses que propuso inicialmente, cuando anunció el cierre unilateral de la sala alegando pérdidas superiores a los 14 millones. Esta propuesta, sin embargo, sigue estando muy alejada de las pretensiones de los trabajadores, que han interpuesto 121 demandas por despido improcedente y que, de prosperar, les reportarían una indemnización de 45 días por año trabajado y 45 mensualidades.

Desde la mercantil, insistieron a través de un comunicado en la "necesidad de plantear un ERE extintivo" y destacaron que la sociedad arrastraba "resultados negativos desde el ejercicio 2007/08, periodo en el que aún no se había abierto la sede de Alicante", que el pasado año sustituyó a la de La Vila como sala principal. Asimismo, justificaron el cierre por el "drástico descenso de la facturación en el centro de Villajoyosa y el mantenimiento de unos gastos fijos muy elevados" y aseguraron que durante el pasado año "los ingresos por mesas disminuyeron un 55,8%, los ingresos por máquinas un 47,8%, las propinas un 46,65% y las visitas un 43,7%".

Frente a la intención de la patronal para llegar a un acuerdo que paralice la vía legal, el Comité de Empresa de La Vila puso en duda los informes financieros presentados por el director del casino acerca de la insolvencia de la sala. Los trabajadores aseguran que la media salarial de un jefe de mesa es de 28.245 euros anuales y la propina media, de 7.832, mientras que el salario de un croupier es de 20.462 euros al año y una propina media de 5.521. Frente a estos datos, el Comité indica que el coste total -sueldos, dietas, etc.- de las doce personas de la directiva, de las que más de la mitad no tiene funciones en La Vila, asciende a 911.994 euros anuales.

Según los empleados, de las propinas recibidas por parte de los clientes, "tan sólo un 30 por ciento es percibido por los trabajadores, ya que el 70% restante va a la empresa para pagar el salario de los empleados", por lo que criticaron que desde la dirección "no se cuestione el coste de los que suponen una mayor carga financiera, y que ni siquiera desempeñan sus funciones en el casino, mientras que los tienen un coste que se financia en su totalidad gracias a las propinas sean despedidos".

Los trabajadores tienen programado un viaje a Valencia para manifestarse en protesta por los despidos ante las sedes de la Conselleria de Economía y Hacienda, la Dirección General de Trabajo y la empresa Acrismatic, sociedad matriz de Casinos del Mediterráneo.

 

 

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