Edición Latinoamérica
23 de Agosto de 2019

Córdoba, Argentina

Los trabajadores de casinos piden que las propinas sean parte del sueldo

(Argentina).- Empleados de la Lotería de Córdoba denunciaron que la Caja de Jubilaciones de la Provincia “se pierde entre seis y ocho millones de pesos (U$S 1.898.794 - U$S 2.531.726) anuales”, por tener parte de los ingresos de sus empleados “en negro”.

S

e trata de las propinas de los empleados de los casinos provinciales, que juntan todos esos ingresos en un pozo común y, luego, se los distribuyen en partes iguales.

Según el ex legislador juecista Ricardo Fonseca, “los empleados pueden duplicar sus sueldos, pero como ese monto no se blanquea, perjudica al trabajador y al mismo Estado provincial”.

Fonseca recibió el reclamo de los trabajadores sobre el final de su mandato, por lo que, según él, no tuvo tiempo de reclamar al Poder Ejecutivo que se cumpla con la ley.

“No puede ser que el Estado sea el principal promotor del trabajo en negro”, remarcó el periodista y ex legislador.

Según la ley nacional 24.241 y la provincial 8.024, dentro de los ingresos se cuentan las propinas y forman parte integral del salario. “Lo que hace el Estado es pagar la mitad del salario en negro, con nefastas consecuencias”, agregó Fonseca.

Entre esas consecuencias, enumeró: “Por un lado, dejan de entrar a la Caja de Jubilaciones unos 500 mil pesos (U$S 158.233) por mes, lo que da más de seis millones de pesos al año; y, por otro lado, perjudica al trabajador y los ítems que se deducen del básico”. Al respecto, puso como ejemplo el anuncio de una línea de créditos hipotecarios del Banco de Córdoba: “No pueden acceder porque no les da el sueldo, pero si les pagaran en blanco, sí les daría”.

Uno de los empleados que comenzó con el reclamo es Elvio Marán, quien hizo una petición administrativa en la propia Caja de Jubilaciones.

“Yo quiero sacar un crédito hipotecario y no me lo dan porque me figura a lo mejor un sueldo de 1.500 (U$S 474) o 2000 pesos (U$S 632), pero si me blanquearan la caja de empleados, tendría un sueldo del doble, además que tendría más jubilación, más antigüedad, y en general mayores ingresos”.

Por otro lado, un grupo de trabajadores de Lotería también protestó frente a la sede de 27 de Abril y Vélez Sársfield, por lo que calificaron como el despido de 80 de ellos, sobre todo de los casinos de Morteros y La Falda. Según ellos, comenzaron a trabajar el 23 de diciembre y nunca se les indicó que su tarea era por un tiempo determinado.

En cambio, desde la Lotería de Córdoba adujeron que se trata de contratos y que “la Provincia está en su derecho de no renovarlos, porque los empleados conocían que eran por los meses de verano”.

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